▷ Boeings IT-anställningsaktivitet Minskade Med 10,4 % I Juni 2022

USA-baserade företaget The Boeings anställning av IT-anställda minskade med 10,4 % i juni 2022 jämfört med föregående månad, enligt GlobalDatas Job Analytics-databas.

Företagets totala rekryteringsaktivitet minskade med 9,91 % i juni 2022 jämfört med maj 2022.

IT-jobb tog 21,25 % av den totala anställningsaktiviteten för företag i juni 2022, en minskning med 1,35 % från den genomsnittliga andelen under tre månader.

Program- och webbutvecklare, programmerare och testare toppar Boeings IT-anställning i juni 2022.

Av de totala IT-jobb som publicerats av The Boeing, framstod mjukvaru- och webbutvecklare, programmerare och testare som den ledande sysselsättningen, med en andel på 52,66 % i juni 2022 och en minskning med 31,78 % från maj 2022 ., medan Computer and Information Research Scientists gjorde anspråk på en andel på 24,84 % i juni 2022 och registrerade en nedgång på 26,39 %. Data- och informationsanalytiker hade en andel på 7,5 % i juni 2022, en minskning med 33,33 % från maj 2022.

Nordamerika driver IT-anställning hos Boeing

Nordamerika växte fram som den ledande regionen inom global flyg-, försvars- och säkerhets-IT-anställningsaktivitet i juni 2022 med en andel på 76,25 %, en minskning med 20,91 % från föregående månad.

Asien-Stillahavsområdet var nästa på 20,78 %, vilket registrerade en minskning med 41,67 % månad till månad. Europa var den tredje ledande regionen med en andel på 2,03 % och en nedgång på 55,17 % från maj 2022.

På fjärde plats kommer Syd- och Centralamerika med en andel på 0,94 % och en månatlig ökning på 200 %.

USA hade den ledande närvaron inom IT-uthyrningsverksamhet inom flyg-, försvars- och säkerhetsindustrin i regionen med en andel på 76,25 % i juni 2022, en minskning med 19,74 % från maj 2022. Indien är nästa med en andel på 15,31 %, vilket är en minskning med 44,94% jämfört med föregående månad. Australien noterade en andel på 3,75 %, en minskning med 38,46 % från maj 2022.

Jobb på mellannivå leder till IT-anställningsaktivitet hos Boeing i juni 2022

Jobb på mellannivå hade en andel på 53,13 %, en minskning med 29,31 % från maj 2022. Befattningar på juniornivå hade en andel på 37,66 %, en minskning med 25,85 % från föregående månad.

På tredje plats kom jobbannonser på nybörjarnivå med en andel på 9,06 %, en minskning med 15,94 % från maj 2022, medan seniora jobbannonser stod för 0,16 %, vilket visade en oförändrad månatlig tillväxt.